СЕЗОН 5 (Закончен)
Сезон содержит обширные тематики - от образования до маркетинга
Чпуля 5.14 Роман Кумар Виас. Зачем Продукту Digital-маркетинг?
Финал сезона! Мы пригласили Романа Кумара Виаса - признанного эксперта по digital-маркетингу в мире. Помучали его на следующие темы:
* Что такое маркетинг в двух словах
* Что поменялось в маркетинге за 10 лет
* Чем отличается традиционный маркетинг от Digital?
* Где в маркетинге место ChatGPT и пару лайфхаков?
* Как маркетинг связан с созданием продуктов?
* Сколько нужно вкладывать в маркетинг времени и денег если вы продуктовая компания?
* Нужно ли предпринимателю разбираться в маркетинге
На этом сезон заканчивается и авторы уходят отдыхать, увидимся следующей осенью! :)
* Что такое маркетинг в двух словах
* Что поменялось в маркетинге за 10 лет
* Чем отличается традиционный маркетинг от Digital?
* Где в маркетинге место ChatGPT и пару лайфхаков?
* Как маркетинг связан с созданием продуктов?
* Сколько нужно вкладывать в маркетинг времени и денег если вы продуктовая компания?
* Нужно ли предпринимателю разбираться в маркетинге
На этом сезон заканчивается и авторы уходят отдыхать, увидимся следующей осенью! :)
Чпуля 5.13 Лайфхаки против выгорания для менеджеров
Сегодня говорим про менеджеров под постоянной нагрузкой.
Что делать? Как выжить и не сгореть? На что в первую очередь обращать внимание? Как продолжать любить свою работу?
Делимся своим опытом и наблюдениями, лайфхаками, рецептами и как мы выживаем сами
Что делать? Как выжить и не сгореть? На что в первую очередь обращать внимание? Как продолжать любить свою работу?
Делимся своим опытом и наблюдениями, лайфхаками, рецептами и как мы выживаем сами
Чпуля 5.12 Олег Доброштан. Как меняется рынок разработки игр
Сегодня у нас в гостях наш друг и коллега Олег Доброштан!
Мы снова расширяем горизонты на другие индустрии и поговорили про то, как устроена работа с гипотезами в разработке игр
Поговорили про перспективы этого рынка, его объемы, обсудили ситуацию с массовыми увольнениями
А также поговорили про качество таких сложных IT-медиа продуктов, что на него влияет на самом деле
Мы снова расширяем горизонты на другие индустрии и поговорили про то, как устроена работа с гипотезами в разработке игр
Поговорили про перспективы этого рынка, его объемы, обсудили ситуацию с массовыми увольнениями
А также поговорили про качество таких сложных IT-медиа продуктов, что на него влияет на самом деле
Чпуля 5.11 Как давать обратную связь и не получить в ответ
Обещанный выпуск про обратную связь
Разобрались зачем она нужна, как к ней готовиться, по какой известной структуре ее давать, где можно ошибиться и как это выглядит и какие еще подводные камни есть.
А вы как думали?
Разобрались зачем она нужна, как к ней готовиться, по какой известной структуре ее давать, где можно ошибиться и как это выглядит и какие еще подводные камни есть.
А вы как думали?
Чпуля 5.10 Ничто не истинно. Кроме качественных исследований!
Мы долго терпели и вот настало время поговорить о том, где брать знания о своих пользователях.
В гостях у Чпули Даша и Максим, которые очень уверенно и скрупулезно рассказали нам как надо и не надо проводить качественные исследования.
Разобрали как подбирать респондентов, как проводить интервью, как интерпретировать результаты и что такое на самом деле Customer Journey Map
Тема количественных исследований остались за кадром!
В гостях у Чпули Даша и Максим, которые очень уверенно и скрупулезно рассказали нам как надо и не надо проводить качественные исследования.
Разобрали как подбирать респондентов, как проводить интервью, как интерпретировать результаты и что такое на самом деле Customer Journey Map
Тема количественных исследований остались за кадром!
Чпуля 5.9 Как затащить замену одной системы на другую
Мы видим компании сейчас сталкиваются с проблемой больших старых проектов и их переделкой на новый лад
Хотим, чтобы они стали успешными
Собрали в выпуске анти-паттерны, что могут затянуть проект, привести к низкому качеству для бизнеса
Поговорили как не надо: слишком тщательно планировать, не полагаться на неполные данные. Какие продуктовые и Agile лайфахки могут помочь
Если болит не только у нас, но и у вас - делитесь выпуском с менеджерами, лидами и теми, кто может повлиять на проект
Хотим, чтобы они стали успешными
Собрали в выпуске анти-паттерны, что могут затянуть проект, привести к низкому качеству для бизнеса
Поговорили как не надо: слишком тщательно планировать, не полагаться на неполные данные. Какие продуктовые и Agile лайфахки могут помочь
Если болит не только у нас, но и у вас - делитесь выпуском с менеджерами, лидами и теми, кто может повлиять на проект
Чпуля 5.8 Борис Вольфсон. Как нанимать перформеров
Мы позвали Бориса из СберМаркета, чтобы поговорить о проверенных практиках найма крутых руководителей, продактов и вообще команд менеджеров
Борис рассказал нам какая научная база за этим кроется, как в карьере помогает тест Clifton Strength, как мотивировать ачиверов, как они выгорают и как с этим бороться
Борис рассказал нам какая научная база за этим кроется, как в карьере помогает тест Clifton Strength, как мотивировать ачиверов, как они выгорают и как с этим бороться
Чпуля 5.7 С чего начать изменения на новом месте если ты Scrum-мастер?
У нас юбилейный выпуск! Нам 5 лет. Поэтому мы решили вернуться к истокам. А именно: с чего начать, если ты Scrum-мастер и только-только пришел в новую команду или компанию?Разобрали анти-паттерны, погрустили на тему откуда они берутся, собрались с мыслями и решили что с ними делать и как нанести максимальную пользу за минимальное время.
Чпуля 5.6 Артём Молчанов. О чём думает операционный директор Яндекс.Go
Мы ждали этой записи 1,5 года! В основном потому, что сами прокрастинировали
В итоге поговорили с Артёмом про его длинный путь от предпринимателя, через Аджайл в Операционного директора
Выяснили что это такое - Операционный директор
О чем приходится думать каждый день
Снова поговорили как делать крутой продукт, сервис
Порассуждали нужен ли work-life баланс, если ты горишь работой
В итоге поговорили с Артёмом про его длинный путь от предпринимателя, через Аджайл в Операционного директора
Выяснили что это такое - Операционный директор
О чем приходится думать каждый день
Снова поговорили как делать крутой продукт, сервис
Порассуждали нужен ли work-life баланс, если ты горишь работой
Чпуля 5.5 Как обесценивание инструментов мешает всем жить
В очередной раз делимся тем, что волнует нас самих, а именно - обесценивание инструментов.
Разбираемся откуда оно взялось? Какие ментальные ловушки нас туда завели? Как нам искать информацию? А как нам делиться негативным и позитивным опытом про инструменты?
И бонусом говорим про тривиализацию, чрезмерное упрощение
Разбираемся откуда оно взялось? Какие ментальные ловушки нас туда завели? Как нам искать информацию? А как нам делиться негативным и позитивным опытом про инструменты?
И бонусом говорим про тривиализацию, чрезмерное упрощение
Чпуля 5.4 Марианна Снигирева. Как штормило EdTech и зачем нужен рескилл
У нас в гостях Марианна Снигирева - CEO Нетологии!
Выяснили историю EdTech и то, что удаленное обучение существует уже десятки лет. Разобрались, почему важно постоянно учиться, зачем быть актуальным, что такое рескилл, что не страшно менять профессию.
Спросили чему сейчас учат компании, которые покупают курсы для своих сотрудников и там не только про хард скиллы!
Выяснили историю EdTech и то, что удаленное обучение существует уже десятки лет. Разобрались, почему важно постоянно учиться, зачем быть актуальным, что такое рескилл, что не страшно менять профессию.
Спросили чему сейчас учат компании, которые покупают курсы для своих сотрудников и там не только про хард скиллы!
Чпуля 5.3 Календарь - это не балкон для хлама!
В этот раз мы разбирались как сделать так, чтобы ваш календарь не был похож на записки сумасшедшего. Посмотрели паттерны захламления, бесполезные и бессмысленные встречи и что со всем этим добром делать.
Погоревали на тему ППР, впустую потраченного времени и пожелали всем не болеть, хорошо кушать и чистить зубы два раза в день!
Погоревали на тему ППР, впустую потраченного времени и пожелали всем не болеть, хорошо кушать и чистить зубы два раза в день!
Чпуля 5.2 Никита Бугров. HR-tech и единорожные инвестиции
К нам в гости пришел Никита из hh.ru и поведал интересные истории про то, что такое на самом деле HR-tech, как устроен этот рынок в разных странах и что было в ковид.
Поговорили про инвестиции в HR-tech, в том числе и об единорогах и необычных проектах.
Оказалось, что Никита тоже физик!
Поговорили про инвестиции в HR-tech, в том числе и об единорогах и необычных проектах.
Оказалось, что Никита тоже физик!
Чпуля 5.1 Почему увольняют Agile коучей?
Ситуация неприятная, но не должна быть неожиданностью.
Разбираем что происходит в компаниях когда кругом нестабильность и как это влияет на сокращение персонала
Подумали, как же быть Scrum-мастерам и Agile-коучам в этой ситуации?
Дали парочку советов и рецептов из жизни
Разбираем что происходит в компаниях когда кругом нестабильность и как это влияет на сокращение персонала
Подумали, как же быть Scrum-мастерам и Agile-коучам в этой ситуации?
Дали парочку советов и рецептов из жизни
СЕЗОН 4
Сезон посвящен насущным проблемам менеджмента и компаний
Чпуля 4.11 Дима Павлов из Dodo Brands. Зачем вам знать эффективность IT?
Обсудили с Димой на примере метафоры художников и другой нелинейной деятельности - а зачем бизнеcу IT? Как оно помогает бизнесу? И почему же его так сложно оценивать?Поразбирали примеров из жизни, Дима рассказал как это устроено у них в Dodo Brands
И надо ли ждать пока умрет предыдущий senior, если ты хочешь на его место
И надо ли ждать пока умрет предыдущий senior, если ты хочешь на его место
Чпуля 4.10 Дима Павлов из Dodo Brands и его неочевидные продуктовые инсайт(д)ы
Фееричный Дима наконец попал к нам в студию под конец сезона!
Выяснили зачем люди касдевы, продуктовка в самом широком смысле этого слова.
Про принцип eat your own dog food.
Лайки, подписывайтесь на наш канал и на Димин "На вижене!"!
Выяснили зачем люди касдевы, продуктовка в самом широком смысле этого слова.
Про принцип eat your own dog food.
Лайки, подписывайтесь на наш канал и на Димин "На вижене!"!
Чпуля 4.9 Денис Дудоров. История продуктовой культуры Авито
Сегодня Денис подробно рассказал историю продуктовой культуры в Авито, как появились команды, через какие боли и вызовы они прошли за последние 8 лет.
Как Авито выросло в 15 раз и как все процессы устроены сейчас, зачем там Портфель Продуктов и как это управляется.
Как Авито выросло в 15 раз и как все процессы устроены сейчас, зачем там Портфель Продуктов и как это управляется.
Чпуля 4.8 Ретроспектива. Как не облажаться?
Ретроспектива. Ретроспектива никогда не меняется.
Но должна! Мы считаем что не существует момента, когда Скрам-мастер не нужен команде, существует момент, когда ему нечего дать. И неменяющаяся ретроспектива - это первый признак.
Но должна! Мы считаем что не существует момента, когда Скрам-мастер не нужен команде, существует момент, когда ему нечего дать. И неменяющаяся ретроспектива - это первый признак.
Чпуля 4.7 Хьюстон, мы заходим в опасную трансформацию, что делать?
Трансформация сложная штука.
В любой момент что то может пойти не так. Лёва и Миша разобрали что может пойти не так, как любая хорошая идея может выстрелить вам же в ногу и похоронить все ваши благие начинания.
В любой момент что то может пойти не так. Лёва и Миша разобрали что может пойти не так, как любая хорошая идея может выстрелить вам же в ногу и похоронить все ваши благие начинания.
Чпуля 4.6 Толя Панов. Авито пример живой оргструктуры
Неожиданно Анатолий Панов рассказал нам настоящий пример живой оргструктуры в Авито, вспомнив тему прошлого сезона.
Мы поговорили про то, что менять оргструктуру под цели - это нормально и не больно.
Зачем разработчикам продуктовое мышление.
Какие должны быть цели и как часто они меняются и насколько все заранее в них понятно.
И про архитектурные комитеты, конечно!
Мы поговорили про то, что менять оргструктуру под цели - это нормально и не больно.
Зачем разработчикам продуктовое мышление.
Какие должны быть цели и как часто они меняются и насколько все заранее в них понятно.
И про архитектурные комитеты, конечно!
Чпуля 4.5 Как делать Обзор Спринта, а не Позор Спринта
Что делать под Новый год?
Конечно разобраться в том, как лучше всего проводить Обзор спринта, так чтобы было потом не стыдно за мучительно проведенное время.
Разобрали антипаттерны, типичные ошибки, из чего на самом деле состоит это замечательно мероприятие и зачем оно нужно команде, а главное - как это все проводить.
Конечно разобраться в том, как лучше всего проводить Обзор спринта, так чтобы было потом не стыдно за мучительно проведенное время.
Разобрали антипаттерны, типичные ошибки, из чего на самом деле состоит это замечательно мероприятие и зачем оно нужно команде, а главное - как это все проводить.
Чпуля 4.4 Как быть генератором идей если ты критик
Однажды Лева понял, что люди не умеют генерировать идеи, а Миша полностью это раскритиковал!
Так мы и поняли, что нужно поговорить о том, как выходить из позиции критика и генерировать идеи без конфликтов.
Вспомнили антропологию и как называлось раньше колесо.
А главное, разобрали метод Диснея для генерации идей.
Так мы и поняли, что нужно поговорить о том, как выходить из позиции критика и генерировать идеи без конфликтов.
Вспомнили антропологию и как называлось раньше колесо.
А главное, разобрали метод Диснея для генерации идей.
Чпуля 4.3 Тревожный клуб менеджеров
Первое правило тревожного клуба - не говорить, что ты тревожный
В этот раз Миша и Лева говорят о тревоге, как жить менеджеру с тревогой, как с ней уживаться, работать, какие есть ловушки в менеджменте если ты тревожный и слушают джаз
В этот раз Миша и Лева говорят о тревоге, как жить менеджеру с тревогой, как с ней уживаться, работать, какие есть ловушки в менеджменте если ты тревожный и слушают джаз
Чпуля 4.2 Фантастические метрики и где они обитают
В этот раз мы решили погрузиться в глубокую кроличью нору метрик. Поискать где же там дно. Проверить, насколько вы порекомендуете нас по шкале от 1 до 10 своим друзьям???? Все любят метрики, все хотят что-то измерять.
Мы решили разобраться - а что можно измерять? зачем? на какие грабли можно наступить?
Поговорим про важность ЗАЧЕМ в метриках
Про концепцию Цель-Сигнал-Метрика
Про процессные и продуктовые метрики
Про ловушки в интерпретации метрик
Мы решили разобраться - а что можно измерять? зачем? на какие грабли можно наступить?
Поговорим про важность ЗАЧЕМ в метриках
Про концепцию Цель-Сигнал-Метрика
Про процессные и продуктовые метрики
Про ловушки в интерпретации метрик
Чпуля 4.1 Уживаемся с ментальными ловушками
Ментальные ловушки - очень бесячая вещь! В этом выпуске мы разбираемся, а какие они бывают и успеваем разобрать только 5%
Но! Мы выясним, как их отлавливать, как стараться в них не попадать, что делать если попал и как вообще дальше с этим жить.
Но! Мы выясним, как их отлавливать, как стараться в них не попадать, что делать если попал и как вообще дальше с этим жить.
СЕЗОН 3
Сезон посвящен составляющим организационного дизайна
Чпуля 3.19 Может ли орг структура быть стабильной?
Пора завершать сезон! Лева и Миша заканчивают тему орг структур, иерархий и разбираются почему трансформация это как ремонт.
А самое главное - куда делись иерархии и красные организации.
А самое главное - куда делись иерархии и красные организации.
Чпуля 3.18 Вячеслав Лукьяненка. Кто и как делает видеоигры?
У нас в гостях Слава Лукьяненка из CD Projekt Red, компании создающей известные видеоигры
Мы продолжаем звать людей из интересных отраслей бизнеса, где есть свои нюансы производства продуктов и работы с рынком
И вот что Слава нам рассказал:
Мы продолжаем звать людей из интересных отраслей бизнеса, где есть свои нюансы производства продуктов и работы с рынком
И вот что Слава нам рассказал:
- Про то, что в разработке игр есть тестирование гипотез и даже дискавери! Но всё очень витиевато
- Про то, как попасть в геймдев и приходят ли туда айтишники из банков
- Про цикл производства крупных игр и какие они вообще бывают
- Про цифры, деньги, рынки, продажи и вот это вот всё
- И наше любимое - про венчурные деньги, которые массово пришли в геймдев (внезапно) и к чему это может привести
Чпуля 3.17 Даша Люлькович. Как рождаются стартаперы
У Миши и Левы в гостях Даша Люлькович, продюсер Стартап Академии в Школе Управления Сколково.
Выпуск получился про личные истории и
Выпуск получился про личные истории и
- Про то, что стать стартапером можно и в 17 и в 53
- Про связь традиционного бизнеса, желания денег и венчурных бизнесов
- Про адреналиновых маньяков в бизнесе
- И про то, как сейчас устроен инвестиционный рынок
Чпуля 3.16 Дмитрий Зацепин. Самоуправление - это система!
В свежей Чпуле Дмитрий Зацепин, основатель Oil Enegry рассказывает нам про то, что такое на самом деле самоуправление.
- Мы выяснили, что это сложная система, которую нужно настраивать и ей учиться
- Что существует целое сообщество на эту тему и оно активно растет
- Что это нельзя научиться по книге, это нужно прожить
- Работает это в совершенно разных областях - ретейле, нефтянке, IT
- И самое главное - на инновации нельзя поставить KPI! Это так не работает
Чпуля 3.15 Арман Яхин. Как зрелая культура спасла в кризис
Почти два года спустя к нам вернулся Арман Яхин и поведал очень много интересного про то, как Main Road Post переживал кризис последних двух лет.
- А еще Арман рассказал как он переживал трансформацию и зачем это делал. А главное - повторил бы всё это или нет?
- Рассказал что произошло за 3 года трансформации
- Обсудили почему так много времени нужно на трансформацию
- И зачем нужен психолог в компании
- А еще Арман рассказал как он переживал трансформацию и зачем это делал. А главное - повторил бы всё это или нет?
- Рассказал что произошло за 3 года трансформации
- Обсудили почему так много времени нужно на трансформацию
- И зачем нужен психолог в компании
Чпуля 3.14 Катя Щеголева. Про кризис предпринимательской идентичности
Что за идентичность? Да еще и у предпринимателя? Зачем она нужна и связан ли с этим какой-то стресс?
!! Сегодня Миша и Лёва расспрашивали Катю Щеголеву про эти сложные темы, про ее личный опыт, примеры, истории других людей.
!! А еще разговор зашел на тему экологии и ESG, и да, мы тоже не знали, что это такое. Чпуля теперь и познавательная - слушайте, пишите комментарии, делитесь со знакомыми и незнакомыми!
!! Сегодня Миша и Лёва расспрашивали Катю Щеголеву про эти сложные темы, про ее личный опыт, примеры, истории других людей.
!! А еще разговор зашел на тему экологии и ESG, и да, мы тоже не знали, что это такое. Чпуля теперь и познавательная - слушайте, пишите комментарии, делитесь со знакомыми и незнакомыми!
Чпуля 3.13 Катя Щеголева. Жизнь стартапов и особенно Material based
В гостях у Миши и Левы основатель Material Based стартапа Cleandrops Катя Щеголева
Мы позвали Катю Щегалеву, чтобы немного расширить наши горизонты и отойти от IT-тематики и вот что вышло:
Мы позвали Катю Щегалеву, чтобы немного расширить наши горизонты и отойти от IT-тематики и вот что вышло:
- Поговорили про наукоёмкие стартапы
- Про трудности запуска и создания MVP в Material Based стартапах
- В предпринимательство и что всегда нужна сбалансированная команда
- Внезапно достали реальную статистику стартапов и обсудили тренд
- Выяснили, что Уран это не планета, а газовый гигант и что Википедия не очень надежный источник информации
Чпуля 3.12 Алексей Кривицкий. Куда качаться Скрам Мастеру?
Он давно говорил об этом, но мы были не готовы! Встречайте, Алексей Кривицкий в Чпуле!
- Мы хотели поглубже копнуть тему развития Скрам-мастеров, но как-то очень по-своему.
- У нас родилось четыре направления развития
- Мы поговорили зачем Scrum-мастеру MBA
- Неожиданно выяснилось, что топ-менеджеры тоже люди!
- И долго выясняли нужен ли Scrum-мастеру технический бэкграунд
Чпуля 3.11 Амит Пурохит. Как думать от пользователя и где искать таких думателей?
Как думать от пользователя и где искать таких думателей? Во втором выпуске с Амитом Пурохитом, CPO Avito Миша и Лева подробно поговорили
Третий сезон только разгоняется, а мы с удовольствием ждем в гости таких же интересных спикеров как Амит!
- Внутренние и внешние инновации
- Про подход к инновациям через пользователя
- Как связаны пресс-релизы и старт продукта
- Про то, как стать Продактом, если ты еще не
- Где компании ищут Продактов
Третий сезон только разгоняется, а мы с удовольствием ждем в гости таких же интересных спикеров как Амит!
Чпуля 3.10 Амит Пурохит. Инвестировать в себя или в пользователя?
В гостях у Чпули CPO Avito Амит Пурохит.
⌚️ Амит рассказал о своём длинном пути из разработчиков в бизнес
⌚️ Кроме того мы обсудили нюансы сервиса в разных частях света
⌚️ А самое главное выяснили - зачем вкладывать ресурсы в доверие пользователей?
⌚️ А также разобрали на примерах зачем нужно знать своего пользователя и как отличать кому доверять, а кому не стоит
⌚️ И самое главное выяснили - как купить в интернете дорогущие часы!
⌚️ Амит рассказал о своём длинном пути из разработчиков в бизнес
⌚️ Кроме того мы обсудили нюансы сервиса в разных частях света
⌚️ А самое главное выяснили - зачем вкладывать ресурсы в доверие пользователей?
⌚️ А также разобрали на примерах зачем нужно знать своего пользователя и как отличать кому доверять, а кому не стоит
⌚️ И самое главное выяснили - как купить в интернете дорогущие часы!
Чпуля 3.9 Павел Коновалов. Как быть лидером, если это не в крови
Коротко в выпуске:
Олег хотел быть самым главным
Сходил на важный вебинар
Он жопу рвал, но что-то грустно
Вот дали премию и чо?
А также:
Олег хотел быть самым главным
Сходил на важный вебинар
Он жопу рвал, но что-то грустно
Вот дали премию и чо?
А также:
- Про природное лидерство и откуда оно берется
- Что делать, если ты не природный лидер, а обстоятельства сложились иначе
- Про трудности делегирования и что делать
- Как быть, если ты достиг важной цели?
- Связь спонтанной мысли и эмоций, которые нами движут
Чпуля 3.8 Павел Коновалов. Почему мы задолбались меняться?
Всем привет!
Сегодня второй выпуск с практикующим психологом Павлом Коноваловым!
Мы выяснили почему все так задолбались трансформироваться, а точнее:
Как дальше жить? Слушайте!
Сегодня второй выпуск с практикующим психологом Павлом Коноваловым!
Мы выяснили почему все так задолбались трансформироваться, а точнее:
- Очень сильно, уже невозможно
- Кошмар какой-то, сколько можно
- Прекратите уже, пожалуйста
- Остановите, я сойду
Как дальше жить? Слушайте!
Чпуля 3.7 Павел Коновалов. Как мозг офигевает от информации
Насколько сильно мы устаем от того, что творится вокруг?
Мы начинаем серию выпусков с гостями и в этот раз с нами Павел Коновалов практикующий психолог.
Мы начинаем серию выпусков с гостями и в этот раз с нами Павел Коновалов практикующий психолог.
- Мы поговорили про то, как мозг обрабатывает информацию
- Как количество информации влияет на качество принимаемых решений
- И что влияет на перегрузку мозга
Чпуля 3.6 Орг дизайн - всё связано
И снова промежуточные итоги.
Теперь мы готовы пройтись по всем компонентам организационного дизайна и выяснить как оно всё связано.
Всё очень сложно, но очень интересно и циклично. Где там технологии? Люди? Культура? Что от чего зависит?
Разберемся со всем этим и в следующих выпусках нырнем поглубже в культуру и психологию!
Теперь мы готовы пройтись по всем компонентам организационного дизайна и выяснить как оно всё связано.
Всё очень сложно, но очень интересно и циклично. Где там технологии? Люди? Культура? Что от чего зависит?
Разберемся со всем этим и в следующих выпусках нырнем поглубже в культуру и психологию!
Чпуля 3.5 Структуры - зачем они?
В сегодняшнем выпуске Миша и Лёва подробнее поговорят:
➡️ зачем нужны плоские и иерархические структуры
➡️ как они уживаются в одной компании
➡️ и как это связано с развитием компании и продуктов.
Мы подходим к завершению обсуждения основных тем сезона, впереди завершающий выпуск и дальше самое интересное - глубокие выпуски с гостями!
➡️ зачем нужны плоские и иерархические структуры
➡️ как они уживаются в одной компании
➡️ и как это связано с развитием компании и продуктов.
Мы подходим к завершению обсуждения основных тем сезона, впереди завершающий выпуск и дальше самое интересное - глубокие выпуски с гостями!
Чпуля 3.4 Технологии - источник возможностей
Почему стала возможна Британская империя?
Насколько сложно готовить образованных людей?
И как бы вы связали детские сады с выходом iPhone?
Ну и как это всё в итоге, помогает бизнесу?
Насколько сложно готовить образованных людей?
И как бы вы связали детские сады с выходом iPhone?
Ну и как это всё в итоге, помогает бизнесу?
Чпуля 3.3 Бизнес и люди. Кто из нас мутант?
Сегодня Миша и Лёва собрались поговорить о влиянии бизнеса на наш мир.
Они обсудили:
Они обсудили:
- кто такие предприниматели и почему они не бизнесмены
- сколько таких людей в популяции вообще
- что поменялось за 30 лет в бизнесе?
- как поменялся мир из-за этого?
- как поменялись наши привычки?
Чпуля 3.2 Культура и люди. Всё сложно.
Как профессор из западного университета связан с участковым?
Как культура в подъезде влияет на культуру в вашей компании?
А сколько лет вашей культуре?
И как это всё связанно с орг. дизайном?
Как культура в подъезде влияет на культуру в вашей компании?
А сколько лет вашей культуре?
И как это всё связанно с орг. дизайном?
Чпуля 3.1 Часть правды про Организационный дизайн
В этом выпуске мы расскажем о структуре третьего сезона. Начнем разговор о главной теме сезона - Организационном дизайне! Затронем немного все 4 его компоненты:
- Культура и люди
- Продукты и бизнес
- Технологии как источник возможностей
- Структура и взаимодействие
Чпуля Межсезонная. Про второй сезон и планы
Миша и Лева подвели итоги первых двух сезонов, немного рассказали как создается подкаст, сказали много спасибо гостям и слушателям и объявили небольшой конкурс!
СЕЗОН 2
Сезон посвящен интересным людям и их историям
Чпуля №33. Борис Дьяконов - про культурные банки и смысл жизни
В гостях у нас Борис Дьяконов - сооснователь банка Точка, Anna.money путешественник и визионер!
Поговорили о том, что лицом к клиенту - это процесс, а не состояние. Что культура многое определяет в организации и как в ней участвуют собственники и основатели.
И под занавес - о том, что драйвит Бориса в бизнесе
Поговорили о том, что лицом к клиенту - это процесс, а не состояние. Что культура многое определяет в организации и как в ней участвуют собственники и основатели.
И под занавес - о том, что драйвит Бориса в бизнесе
Чпуля №32. Валерий Разгуляев. Про математику, управление и Вкусвилл
Лева и Миша пригласили одного из управляющих сетью Вкусвилл - Валеру Разгуляева.
Поговорить хотели о всякой бирюзе, но вышло и о математике в управлении запасами, об истории Вкусвилла, о принципах управления, культуре и доверии!
Поговорить хотели о всякой бирюзе, но вышло и о математике в управлении запасами, об истории Вкусвилла, о принципах управления, культуре и доверии!
Чпуля №31. Сказ об Антоне Бевзюке, кирпичах и инженерных практиках
Лева и Миша позвали Антона Бевзюка и поговорили о важности инженерных техник
А еще вспоминали истории из 90х
Как сложно и интересно можно уйти из Intel в свою компанию
Как развиваться и каким Скрам-мастером можно быть
А еще вспоминали истории из 90х
Как сложно и интересно можно уйти из Intel в свою компанию
Как развиваться и каким Скрам-мастером можно быть
Чпуля №30. Анастасия Асеева-Нгуен. Как делать Качество?
Друзья, сегодня очень практическая Чпуля с советами!
Это вторая часть дилогии, в первом выпуске мы обсудили, что такое Качество, а во втором Настя расскажет про то как этого добиться, с чего начать этот путь, какие подводные камни вас ожидают и как Качество связанно с проактивностью вашей компании!
Это вторая часть дилогии, в первом выпуске мы обсудили, что такое Качество, а во втором Настя расскажет про то как этого добиться, с чего начать этот путь, какие подводные камни вас ожидают и как Качество связанно с проактивностью вашей компании!
Чпуля №29. Анастасия Асеева-Нгуен. Что такое качество?
Миша и Лева позвали Настю Асееву-Нгуен, чтобы наконец разобраться что такое качество со всех точек зрения.
Какие виды качества бывают, как это влияет на бизнес, бренд, антихрупкость и почему это не только про баги в приложениях!
Какие виды качества бывают, как это влияет на бизнес, бренд, антихрупкость и почему это не только про баги в приложениях!
Чпуля №28. Сергей Дмитриев - как сцать и прийти к успеху!
Сегодня в гостях у Лёвы и Миши Сережа Дмитриев! Мастер быстрой езды, эксперт по бетону и рыбному стартаперству в Норвегии! Но все его знают как основателя Unusual Concepts и крутого Agile-коуча.
Поговорили про осознанный риск, желание меняться, про зарождение Agile и нелёгкий путь Сережи к нему. Зацепили тему про образование и куда движется мир.
А ещё мы сошлись во мнении, что наше Agile-сообщество самое активное и развитое в мире!
Поговорили про осознанный риск, желание меняться, про зарождение Agile и нелёгкий путь Сережи к нему. Зацепили тему про образование и куда движется мир.
А ещё мы сошлись во мнении, что наше Agile-сообщество самое активное и развитое в мире!
Чпуля №27. Олег Доброштан. Про таланты и геймдев
В гостях Олег Доброштан, Chief Talent Officer в студии 101xp и нам тоже было дико интересно узнать, что же это такое!
Поговорили про развитие талантов, важность их для культуры, для успешности продукта и немного про разработку видеоигр и насколько серьёзная сейчас эта отрасль
Поговорили про развитие талантов, важность их для культуры, для успешности продукта и немного про разработку видеоигр и насколько серьёзная сейчас эта отрасль
Чпуля №26. Ловушка завышенных ожиданий
Лева и Миша в заключительном выпуске трилогии про крайности разобрались, что случается с тобой, если ты попал в ловушку завышенных ожиданий.
Действительно ли виновата система или люди? И что со всем этим делать и как не сойти с ума
Действительно ли виновата система или люди? И что со всем этим делать и как не сойти с ума
Чпуля №25. Арман Яхин - в кино рецептов нет, а Agile есть!
Новая Чпуля - новый гость! Арман рассказал многое про индустрию кино, а также:
- Его становление в профессии визуальных эффектов
- Про предпосылки и последствия трансформации компании в Agile
- Личные ощущения руководителя и лидера во время трансформации
- Создание культуры и сложность поиска людей "в эту культуру"
- "Лиги по интересам" внутри компании
- Про Agile ценности и работа над собой
Чпуля №24. Гиперопека не развивает людей!
Миша и Лева продолжают трилогию про крайности. В и этот раз подробно разобрались в том, насколько вредно проявлять слишком много энергии и внимания. Откуда это в нас берется и что такое Выученная беспомощность.
Ну и что со всем этим делать!
Ну и что со всем этим делать!
Чпуля №23. Дмитрий Лазарев - Краткая история фасилитации в России.
В свежем выпуске Миша и Лева позвали в гости человека, у которого есть своё книжное издательство, но он никогда не видел печатного станка, одного из первопроходцев фасилитации в России: встречайте, Дмитрий Лазарев!
А еще у нас первый конкурс! Под занавес выпуска!
А еще у нас первый конкурс! Под занавес выпуска!
Чпуля №22. Agile-коучинг - это не только про коучинг!
Флеш-выпуск! Миша и Лева решили записать трилогию выпусков про крайности и первый из них про то, когда у вас в вашем Agile слишком много коучинга!
Традиционно - к чему это приводит, как искать баланс, как работать над собой. Подробно и с юмором!
Традиционно - к чему это приводит, как искать баланс, как работать над собой. Подробно и с юмором!
Чпуля №21. Асхат Уразбаев - История первопроходца в Agile и не только
Чпуля снова в деле! И для старта второго сезона мы позвали в гости Асхата Уразбаева и он рассказал нам
- Свою историю жизни
- Как он поднимал Agile в России
- Как интересно и тяжело быть консультантом
- Как он пришел к мысли плоской организации
- Как он побывал снова стартапером и какие ключевые вещи нужны стартаперу
- И еще кучей идей и лайфхаков
СЕЗОН 1
Сезон посвящен Agile тематике в бизнесе
Чпуля №20. Иван Дубровин. Agile-закупки и тендеры.
Всем привет! Друзья, Чпуля ЧЧ, то есть ХХ, то есть 20-я! В этом выпуске в гостях у Левона (без Миши :( ) Иван Дубровин рассказал о Lean-Agile закупках, как можно выбирать поставщика тендера в формате хакатон и как это влияет на жизнь компании!
Чпуля №19. Конфликты - это не страшно!
Сегодня Лева и Миша разобрались в природе конфликтов. Разобрали из чего они состоят, как их решать, какие бывают инструменты и стратегии и в процессе в хлам переругались!
Чпуля №18. Алексей Долгушев. Зачем DevRel бизнесу?
Сегодня мы узнаем, что такое DevRel и зачем это бизнесу. А какому бизнесу нужно в это вкладываться? Что такое Сквозная ценность работодателя?
Чпуля №17. Зачем нанимать много людей?
Многие стремятся нанимать людей. Можно расти кратно в год, можно медленно. В этот раз Чпуля собралась в полном составе разбираться в причинах и последствиях быстрого найма людей!
Чпуля №16. Разбираемся в самоорганизации
В этот раз Лева и Лева разобрались что такое самоорганизация, как она работает, из чего состоит и для чего она нужна в вашей компании
Чпуля №15. Анна Обухова. Производительность команд
В гостях у Серебряной Чпули Анна Обухова! Анна много лет занимается темой лидерства и эффективности процессов опираясь на знания о мозге.
Михаил Вязанкин и Левон Гончаров обсудили с ней тему производительности команд.
Михаил Вязанкин и Левон Гончаров обсудили с ней тему производительности команд.
Чпуля №14. Миша и Лёва на РИТ++
Миша и Лёва побывали на фестивале РИТ++ где узнали наконец что такое Качество, открыли для себя термин FullStack HR и взяли интервью у нескольких интересных спикеров и организаторов!
Выпуск экспериментальный, так что ждём вашу обратную связь по формату и какие еще события вы хотите, чтобы мы посетили.
Выпуск экспериментальный, так что ждём вашу обратную связь по формату и какие еще события вы хотите, чтобы мы посетили.
Чпуля №13. Что такое hard и soft скилы?
Миша и Лёва погрузились в тему hard и soft скиллов
Погрузились в историю происхождения этих терминов
Поговорили в чём разница и какое же правильное определение
Разобрались где hard скиллы и soft скиллы у разработчика и скрам мастера и почему.
Погрузились в историю происхождения этих терминов
Поговорили в чём разница и какое же правильное определение
Разобрались где hard скиллы и soft скиллы у разработчика и скрам мастера и почему.
Чпуля №12. Антон Зотин. Agile в Европах
Всем привет! С вами новая Чпуля и у нас в гостях Антон Зотин
Антон уже много лет живет в Берлине и рассказал Мише и Леве о культурных особенностях в разных странах и о том, как это связано с Agile.
Мы снова поговорили про бирюзовые организации, антихрупкость, конкуренцию с новыми примерами!
Мы наконец поговорили про мотивацию по Дэниелу Пинку
И самое главное — поговорили про то, как сделать классное комьюнити
Антон уже много лет живет в Берлине и рассказал Мише и Леве о культурных особенностях в разных странах и о том, как это связано с Agile.
Мы снова поговорили про бирюзовые организации, антихрупкость, конкуренцию с новыми примерами!
Мы наконец поговорили про мотивацию по Дэниелу Пинку
И самое главное — поговорили про то, как сделать классное комьюнити
Чпуля №11. Команда - что это и как её сделать?
Миша и Лева разобрались, что такое команда.
Выяснили, что отличает команду от коллектива
Разобрали какие бывают модели поведения команд
Поговорили об эмоциональных минах
И о том, из кого команда должна состоять
Выяснили, что отличает команду от коллектива
Разобрали какие бывают модели поведения команд
Поговорили об эмоциональных минах
И о том, из кого команда должна состоять
Чпуля №10. Кто такой Scrum-мастер и зачем он нужен бизнесу?
Миша и Лева обсудили важность процессных изменений в компаниях и роль Scrum-мастеров в этом.
Для чего компаниям постоянные изменения процессов?
Что такое процессный долг и как он влияет на выживаемость компании?
Какие механизмы помогают обрабатывать этот долг?
Кто такие Scrum-мастера и агенты изменений?
Какой психологический профиль у этих ребят?
Ну и где же их найти!
Для чего компаниям постоянные изменения процессов?
Что такое процессный долг и как он влияет на выживаемость компании?
Какие механизмы помогают обрабатывать этот долг?
Кто такие Scrum-мастера и агенты изменений?
Какой психологический профиль у этих ребят?
Ну и где же их найти!
Чпуля №9. Дмитрий Абрамов. Product owner vs Product Manager
Миша и Лева позвали Диму Абрамова из Kaiten.io чтобы поговорить о том что же такое Продукт?
Кто такой Продакт менеджер? Как появилась эта профессия? Как стать Продактом?
Каково быть стартапером? На что должен влиять менеджер продукта? И как это работает в Facebook?
И выяснили чем же Product manager отличается от Product owner
И кто же в компаниях может быть Product owner'ом
Кто такой Продакт менеджер? Как появилась эта профессия? Как стать Продактом?
Каково быть стартапером? На что должен влиять менеджер продукта? И как это работает в Facebook?
И выяснили чем же Product manager отличается от Product owner
И кто же в компаниях может быть Product owner'ом
Чпуля №8. Антихрупкость - это как?
Под впечатлением от лекции Талеба мы расскажем что же такое Антихрупкость, как это работает и что такое персональная антихрупкость!
И еще поделимся об одной истории про самокаты и сложные системы!
И еще поделимся об одной истории про самокаты и сложные системы!
Чпуля №7. Разрушительные инновации и как с ними жить
Кто конкурирует с Tesla?
В чем секрет Netflix?
Почему Amazon и Zappos объединились?
Мы выяснили самое интересное про инновации, как с ними жить, бороться, и с кем нужно конкурировать. Для этого пришлось позвать еще одного соведущего, чтобы он нам позадавал за вас вопросы!
В чем секрет Netflix?
Почему Amazon и Zappos объединились?
Мы выяснили самое интересное про инновации, как с ними жить, бороться, и с кем нужно конкурировать. Для этого пришлось позвать еще одного соведущего, чтобы он нам позадавал за вас вопросы!
Чпуля №6. Марина Алекс. Про Agile вне IT
В гостях у Миши и Левы прекрасная Марина Алекс! Долго ли коротко ли, но мы поговорили с Мариной:
- О том, что для неё самое важное в Agile
- О её кейсах из медицины
- В целом об Agile-вне IT и как это бывает
- Про трансформации сверху вниз и снизу вверх. И выяснили что нужно одновременно!
- А еще про пилоты и масштабирование Agile
Чпуля №5. С чего начать путь в Agile?
Миша и Лева наконец добрались до самого начала истории и разобрались какие первые шаги нужно сделать на долгом пути Agile-трансформации!
Чпуля №4. Где Agile не нужен?
Миша и Лева поспорили о том, где Agile не нужен и почему? Поговорили о применимости в разных сферах и даже где он может нанести вред.
Чпуля №3. Зачем бизнесу Agile?
В этом выпуске Левон Гончаров и Михаил Вязанкин наконец разберутся - зачем же современному бизнесу нужен Agile? Поговорят об исторических предпосылках, о цене и выгоде от всех этих изменений. Полетели!
Чпуля №2. Бирюза. Взлёт и падение Valve
Предновогодняя Чпуля! Ведущие Михаил Вязанкин и Левон Гончаров во втором выпуске подкаста рассказали о том, что такое Бирюзовые организации. Осветили историю взлёта и падения бирюзовой компании Valve. И самое главное порассуждали о том, как не попасть в такую же ловушку в вашей компании. Как стать же стать бирюзовым вы узнаете на примере кейсов компаний из России. Слушайте скорее!
Чпуля №1. Неизвестные Agile-истории больших компаний
В этом пилотном выпуске подкаста рассказали про истории крутых agile-трансформаций в больших и неожиданных компаниях. А также про революцию Коперника в менеджменте.